进退失据_进退失踞,干部队伍

tamoadmin 成语教学 2024-06-01 0
  1. 什么踞成语表
  2. 进什么什么什么的成语
  3. 推动干部能上能下能进能出形成什么的良好局面

带有退的四字成语

进本退末 本:根本;末:枝节。指重视根本、主要的东西,抑制直接、次要的

进寸退尺 进一寸,退一尺。比喻得不偿失

进退失据_进退失踞,干部队伍
(图片来源网络,侵删)

进退出处 指仕途的升迁和降职,出仕和退隐

进退无路 指前进后退均无路可走,处境困难

不进则退 不前进就要后退。

不知进退 不知道应当前进还是应当后退。比喻无决断。也形容言语行动没有分寸。

车无退表 兵车无后退的标志。引申为军队决不退却。

寸进尺退 前进一寸,后退一尺。指得到的少而失去的多,即得不偿失。

打退堂鼓 原指封建官吏退堂时打鼓。现在比喻跟人共同做事中途退缩。

功成身退 身:自身,自己。指大功告成之后,自行隐退,不再复出。

进退失据 前进和后退都失去了依据。形容无处容身。也指进退两难。

急流勇退 在急流中勇敢地立即退却。比喻做官的人在得意时为了避祸而及时引退。

进思尽忠,退思补过 在朝廷做官,就忠心耿耿报效君主;辞官隐退时,就反省自己,以弥补过失。

进退两难 前进和后退都难。比喻事情无法决定,因而难以行动。

进锐退速 锐:迅速。急于求进者往往后退也快。

进退无门 前进无路,后退无门。形容处境十分困难,进退两难,无处容身。

进退维谷 无论是进还是退,都是处在困境之中。形容进退两难。

进旅退旅 旅:共,同。与众人一起进退。形容跟着大家走,自己没有什么主张。

进退存亡 前进、后退、生存、死亡。泛指各种好的与坏的处境。

旅进旅退 旅:共,同。与众人一起进退。形容跟着大家走,自己没有什么主张。

退有后言 当面顺从答应,背后进行非议。

退避三舍 舍:古时行军计程以三十里为一舍。主动退让九十里。比喻退让和回避,避免冲突。

退如山移 退却时象一座山在移动。比喻遇到变故,沉着镇静。

退思补过 退思:退朝后检查自己的言行;过:过失,错误。表示事后省察自己的言行,有没有错误必须补正的地方。

逶迤退食 从容谦退,公正廉洁。

一退六二五 原是珠算斤两法口诀。比喻推卸干净。

有进无退 只有前进,没有后退。

以退为进 本指以谦让取得德行的进步,后指以退让的姿态作为进取的手段。

知难而退 原指作战要见机而行,不要做实际上无法办到的事。后泛指知道事情困难就后退。

出处进退 出仕或隐退。

功遂身退 谓功成名就之后就退隐不再做官。

挥戈退日 见“挥戈反日”。

进道若退 谓前进之道反若后退。

进俯退俯 前进后退都不齐一。

进荣退辱 以仕途的进升为光荣、降职为耻辱。

进善退恶 进用贤善,黜退奸恶。

进退跋疐 犹言进退两难。

进退触篱 见“进退触籓”。

进退触籓 前进后退都有障碍,谓进退两难。语出《易·大壮》:“羝羊触籓,不能退,不能遂。”孔颖达疏:“退谓退避,遂谓进往。”羝,公羊。籓,篱笆。

进退迍邅 犹言进退两难。

进退狐疑 进退两难,迟疑不决。

进退可度 见“进退有度”。

进退可否 谓进升合格者,黜退不合格者。

进退狼狈 进退两难;陷于困境。

进退两端 进退两难,迟疑不决。

进退路穷 犹言进退无路。

进退履绳 见“进退中绳”。

进退荣辱 谓仕途的迁升或降职,荣耀或耻辱。

进退失措 见“进退无措”。

进退失踞 同“进退无据”。

进退失所 见“进退无所”。

进退失图 前进或后退都有错误。谓指挥失策。

进退首鼠 进退不定;犹豫不决。首鼠,踌躇。

进退双难 见“进退两难”。

进退损益 增减变动。

进退亡据 同“进退无据”。

进退唯谷 见“进退维谷”。

进退惟谷 见“进退维谷”。

进退维亟 进退都处于危急境地。

进退维艰 见“进退维亟”。

进退惟咎 谓进退两难而动辄得咎。

进退为难 见“进退两难”。

进退无措 谓进退两难而无法应付。

进退无据 前进和后退都失去了依据。形容无处容身。也指进退两难。

进退无所 前进后退均无容身之处。比喻处境困难。

进退无途 同“进退无路”。

进退无依 谓前进、后退均无所凭依。

进退消长 见“进退消息”。

进退消息 增减;变化

进退应矩 前进后退均合规矩。

进退有常 常:规律。前进和后退都有规律。

进退有度 谓前进后退动作均合法度。

进退有节 谓前进后退动作均合法度。

进退裕如 谓前进和后退均从容不费力。

进退中度 见“进退有度”。

进退中绳 前进后退均合规矩。

进贤退奸 犹言进贤黜佞。

进贤退佞 犹言进贤黜佞。

进贤退愚 进用贤能,黜退愚懦。

乐退安贫 谓乐于逊退,安于贫穷。

难进易退 意思是做官前要再三考虑,去官时唯恐不速。

鹏抟鹢退 鹏抟,本《庄子·逍遥游》;鹢退,出《左传·僖公十六年》“六鹢退飞过宋都”。喻指宦海的浮沉,仕途的进退。

身退功成 谓功业成就,退隐家园。

退步抽身 指辞去官职,退居家中。

退藏于密 后退隐藏于秘密之处,不露行迹。谓哲理精微深邃,包容万物。

退旅进旅 一起进退。

退让贤路 退让:辞职的谦词;贤路:贤才仕进路。辞官退隐,让有才能的出来做事。

退食从容 谓官吏品行节俭正直,仪容从容自得,可为楷模。语本《诗·召南·羔羊》:“退食自公,委蛇委蛇。”郑玄笺:“退食,谓减膳也。自,从也。从于公,谓正直顺于事也。委蛇,委曲自得之貌。节俭而顺心志定,故可自得也。”朱熹集传:“南国化文王之政,在位皆节俭正直,故诗人美

退食自公 减膳以示节俭。谓操守廉洁。

脱袍退位 喻去职。

见可而进,知难而退 〖解释〗根据实际情况决定进攻和退却。

什么踞成语表

不知进退 (bù zhī jìn tuì)

解释:不知道应当前进还是应当后退。比喻无决断。也形容言语行动没有分寸。

出处:宋·洪迈《容斋续笔》卷十一:“慕容绍宗挫败侯景,一时将帅皆莫及,而围攻颖川,不知进退,赴水而死。”

示例:他们已经多嫌着我呢!如今我还~,何苦叫他们咒我? ★清·曹雪芹《红楼梦》第四十五回

出处进退 (chū chǔ jìn tuì)

解释:指出仕或隐退。

出处:宋·王安石《祭欧阳文忠公文》:“功名成就,不居而去,其出处进退,又庶乎英魄灵气,不随异物腐散,而长在乎箕山之侧与颖水之湄。”

示例:惟一钱莫名,无所运动,~,颇令此心难决耳! ★清黄辅辰《戴经堂日钞》

进退存亡 (jìn tuì cún wáng)

解释:前进、后退、生存、死亡。泛指各种好的与坏的处境。

进退两难 (jǐn tuì liǎng nán)

解释:前进和后退都难。比喻事情无法决定,因而难以行动。

进退失据 (jìn tuì shī jù)

解释:前进和后退都失去了依据。形容无处容身。也指进退两难。

进退维谷 (jìn tuì wéi gǔ)

解释:无论是进还是退,都是处在困境之中。形容进退两难。

进退无门 (jìn tuì wú mén)

解释:前进无路,后退无门。形容处境十分困难,进退两难,无处容身。

颐指进退 (yí zhǐ jìn tuì)

解释:颐指:用面部表情来指挥人。形容指挥别人时态度傲慢。

出处:《旧唐书·郭子仪传》:“麾下老将若李怀光辈数十人,皆王侯重贵,子仪颐指进退,如仆隶焉。”

不知进退 出处进退 进退跋疐 进退出处 进退触篱

进退存亡 进退触籓 进退迍邅 进退狐疑 进退可度

进退可否 进退狼狈 进退两端 进退两难 进退路穷

进退履绳 进退荣辱 进退失措 进退失据 进退失踞

进退双难 进退失所 进退首鼠 进退失图 进退损益

进退无措 进退维谷 进退唯谷 进退惟谷 进退无据

进退亡据 进退惟咎 进退维亟 进退维艰 进退无路

进退无门 进退为难 进退无所 进退无途 进退无依

进退消长 进退消息 进退有常 进退有度 进退应矩

进退有节 进退裕如 进退中度 进退中绳

进退触藩 进退两难 进退迍邅 进退中绳 进退跋疐 进退存亡 进退触篱 进退触籓 进退出处 进退中度 进退裕如 进退有节 进退有度 进退有常 进退应矩 进退消息 进退消长 进退无依 进退无途 进退失所 进退失踞 进退失据 进退失措 进退荣辱 进退履绳 进退路穷 进退两端 进退狼狈 进退可否 进退可度 进退狐疑 进退无所 进退无门 进退无路 进退无措 进退维艰 进退维亟 进退维谷 进退惟咎 进退惟谷进退唯谷 进退为难 进退亡据 进退损益 进退双难 进退首鼠 进退失图 出处进退 进退无据 不知进退

进什么什么什么的成语

科头箕踞:不戴帽子,席地而坐。比喻舒适的隐居生活。

进退失踞:同“进退无据”。前进和后退都失去了依据。形容无处容身,也只进退两难。

鹊巢鸠踞:同“鹊巢鸠居”。比喻强占别人的房屋、土地、妻室等。

龙盘虎踞:形容地势险要。

龙蟠虎踞:像龙盘着,像虎蹲着。形容地势雄伟险要。

龙蹲虎踞:同龙盘虎踞。

龙腾虎踞:势力强盛,雄据一方。

龙跃虎踞:比喻超逸雄奇。

推动干部能上能下能进能出形成什么的良好局面

进道若蜷、

进寸退尺、

进退履绳、

进贤退奸、

进奉门户、

进退亡据、

进退失措、

进贤拔能、

进本退末、

进退失图、

进贤进能、

进退唯谷、

进退失踞、

进锐退速、

进退维艰、

进退触籓、

进退维谷、

进贤黜奸、

进退无措、

进贤屏恶、

进退失所、

进贤退愚、

进退出处、

进退无依、

进退触篱、

进善退恶、

进退存亡、

进道若踡、

进贤黜恶、

进退触藩

进谗害贤、

进道若退、

进退狐疑、

进退荣辱、

进退维亟、

进退裕如、

进旅退旅、

进退中度、

进种善群、

进退无门、

进退可否、

进退无所、

进退狼狈、

进德脩业、

进退消息、

进荣退辱、

进退跋疐、

进退有度、

进退双难、

进贤用能、

进可替不、

进退路穷、

进贤达能、

进退中绳、

进退无途、

进退无据、

进退惟咎、

进退有节、

进退失据、

进退迍邅

进退消长、

进退两端、

进贤黜佞、

进退两难、

进可替否、

进退惟谷、

进善惩恶、

进退有常、

进退应矩、

进俯退俯、

进禄加官、

进贤任能、

进退首鼠、

进退无路、

进退可度、

进人若将加诸膝,退人若将坠诸渊、

进壤广地、

进退为难、

进退损益、

进贤兴功、

进思尽忠,退思补过、

进善惩奸、

进利除害、

进种善羣、

进身之阶、

进善黜恶、

进德修业、

进贤退佞

本回答由网友推荐

推动干部能上能下能进能出形成以下良好局面:

1、激发干部队伍活力:通过推动干部能上能下、能进能出,可以打破传统的固定职位模式,让干部队伍更加活跃,激发干部的积极性和创造力。

2、促进干部能力提升:在这种机制下,干部需要不断适应新的工作环境和任务要求,加强自身能力建设,提高工作水平和综合素质。

3、形成正确的用人导向:推动干部能上能下、能进能出,可以传递出以能力、实绩和贡献为导向的用人理念,引导干部把心思和精力放在干事创业、担当作为上。

4、优化干部队伍结构:通过调整不适宜担任现职干部,引进优秀人才,可以优化干部队伍结构,提高组织效能和整体水平。

5、推动组织机能健康:这种机制可以促进干部队伍的新陈代谢,推动组织的健康发展和变革,适应时代和社会发展的需要。

促进干部能力提升的方法:

1、建立完善的培训体系:通过建立完善的培训体系,为干部提供系统性的培训和教育,包括政治理论、业务知识、领导能力等方面的培训,帮助干部不断更新知识结构,提高综合素质。

2、鼓励实践锻炼:实践是检验真理的唯一标准,通过鼓励干部参与实践锻炼,让他们在实践中积累经验、锻炼能力,不断提高工作水平和解决问题的能力。

3、推动交流合作:通过推动干部之间的交流合作,让干部在互相学习、互相借鉴中不断提升自己的能力和素质。可以***取挂职锻炼、交流任职等方式,让干部在不同岗位上接受挑战和锻炼。

4、建立激励机制:建立科学的激励机制,对表现优秀的干部给予相应的奖励和晋升机会,激发干部的积极性和创造力,促进干部队伍的整体素质提升。

5、加强监督和管理:加强对干部的监督和管理,及时发现和纠正干部存在的问题和不足,引导干部自觉加强自我修养和能力提升。