2023年去世丧葬费标准如下：
1、职工因工死亡，其近亲属可以从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金；
2、葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
3、供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
4、一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
申请丧葬费需要的资料如下：
1、必须由死亡人员的第一法定继承人来办理；
2、参保人及法定继承人***原件及复印件各一份；
3、参保人及法定继承人的关系证明证件原件及复印件一份；
4、火化证（第一联及第三联）原件；
5、死亡证明原件及复印件一份；
6、退休死亡需提供待遇证原件；
7、未退休死亡人员最后交费为单位参保的需提供单位出具的是否领取丧葬抚恤费的证明；
8、未退休死亡人员的缴费手册及个人历年缴费***；
9、未退休死亡人员的法定继承人需提供属养老金发放银行账户及复印件一份。
申请丧葬费流程如下：
1、带上户口本，死者***，医保两证一卡（卡要全部消费掉，卡交上去，就不发回来了），火化大厅开据的三张收据到死者单位调档；
2、如死者档案不在原单位，原单位会根据你所提供的单据给亲属办理一个绿色调档证，同时，将留下三张收据中的一张收据。可持绿色调档证到所在地区的劳动就业局（部门）的档案室调个人档案；
3、如子女办理调档，得先让死者配偶写出委托书，才能办理，其中档案部门的工作人员会让申请人将死者的户***、火化收据复印交予档案室。调出死者档案后，此时，手中还剩下两张收据。其中一张自己保存，拿着最后一张收据（火化收据）到死者所在的社区，让社区主任在收据背面盖上所在社区的圆印章。这时候可以拿着死者的火化证、盖有印单的收据、个人档案、***到社会保险公司专门的办理丧葬的办公室结算一次性的丧葬补助；
4、工作人员会根据申请人提供的个人档案里的工资数据与电脑里的数据进行核对，核对后打出四张表，表的内容为丧葬费400元（地区略有不同）加上10个月的工资。办理该事的人会在四张表上盖上个人名章，后到社保大厅结算处进行复核后，再盖上复核的工作人员的个人名章，然后再回到先盖章的地方让部门主管领导再盖上个人名章。办理完后，归还个人档案到劳动部门，归还档案后，让档案部门在四张表上再盖上圆印章，此时表有有三个个人名章和一个圆印章。其中一张存放在档案里，另处三张再送到社会保险公司进行结算；
5、工作人员会告之你在办理完后的一个月后，全部丧葬费打到死者的工资卡中（注：当月工资正常发放）。
综上所述，丧葬费的标准是根据当地上一年度职工月平均工资再乘以6个月来计算。丧葬费是由逝者的直系亲属来领取的，如果当事人没有直系亲属，那么就视情况由组织安葬的人或组织领取。丧葬费的领取需要按照不同的地区，不同的领取对象还有不同的时间确定不同的金额，丧葬费不可以立遗嘱，因为这不是死者的财产，因此无权对该财产做处理，丧葬补助金为半年的统筹地区上年度职工月平均工资，按照实际的情况进行计算。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条
侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿***器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
河北省丧葬费2023年标准如下：
1、一次性抚恤金，如果属于因工死亡的，那么一次性抚恤金本人20个月基本工资；
2、一次性抚恤金，属于因病死亡的，那么一次性抚恤金本人10个月基本工资；
3、丧葬费按照受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算
4、员工或者公职人员死亡除了进行赔偿相应的死亡补偿金，还需要进行支付相关的丧葬费，这也是国家规定的赔偿项目之一。
丧葬费和性抚恤金的领取流程如下：
1、法定继承人在3个月内向社会保险经办机构申报丧葬补助费；
2、填报企业离退休人员死亡丧葬补助费申领表，准备离退休人员火化证、代领人***等资料；
3、社会化服务科核算离退休人员死亡待遇；
4、离退休人员遗产继承人领取相关待遇。
综上所述，丧葬费是当地上一年度（或前12个月）职工月平均工资乘6个月，需要开具相关证明。 丧葬费是统一的，只随时间和地区不同有所变化，不受逝者年龄或者其他因素影响。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
丧葬费2023最新标准如下：
1、家属可以领取丧葬补助金、直系亲属一次性救济费、供养直系亲属生活救济费（遗属费）等三项待遇。其中，供养直系亲属生活救济费，符合规定条件的供养直系亲属每月领取的生活救济费按企业所在地市城镇居民最低生活保障标准发给；
2、企业职工，包括在职人员和退休人员，因病或者因工死亡的，家属可以领取丧葬补助金和抚恤金：
（1）丧葬补助金，丧葬补助金新标准，是按照上一年度当地城镇居民月人均可支配收入的2倍；
（2）一次性抚恤金，2021年9月1日后去世的企业退休人员，以去世时本省上一年度城镇居民月人均可支配收入为基数，根据在职缴费年限和领取基本养老金的年数来确定发放月数。
3、具体计算方式根据缴费年限来定最高发放月数，最低9个月，缴费15年以上的，每多缴费一年，多发一个月，上限最高24个月。根据领取基本养老金年数扣减，每多领一年，减少一个月，但是依然保底9个月；若是老人的个人养老金没有领取完，遗属就能继承余额，并申请领走。
法律依据：《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：
（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；
（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；
（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。
一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。
2023年，公务员丧葬费抚恤金最新标准如下：
国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费；病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。
国家机关离退休人员死亡，一次性抚恤金按本人生前最后一个月享受的国家规定的基本离退休费为基数计发。即本人离退休时计发的基本离退休费和本人离退休后历次按国家规定增加的基本离退休费之和。
事业单位离休人员死亡一次性抚恤金参照机关离休人员死亡一次抚恤金标准和计发办法执行。
企退人员去世抚恤金发放标准：
2023年，企退人员去世抚恤金执行政策没有变化，其政策依据仍然是—人社部和财政部在2021年9月发布了《关于印发〈企业职工基本养老保险遗属待遇暂行办法〉的通知》，但是执行标准发生变化，原因在于各省上一年度城镇居民月人均可支配收入发生变化，与其挂钩的丧葬补助金和抚恤金也相应发生变化。
根据暂行办法规定，企退人员和在职人员去世丧葬补助金执行2个月上一年度城镇居民月人均可支配收入，但抚恤金执行月数比较复杂，每领取1年养老金减少1个月，发放月数最低9个月，最高24个月，其挂钩基数同样为上一年度城镇居民月人均可支配收入。
2023年丧葬抚恤金最新规定：
1、受害人应遭受人身损害而去世的，丧葬费应按照受诉***所在地上一年度职工月平均工资标准，以六个月总额计算。此外，死亡赔偿金按照受诉***所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，按二十年计算。但六十周岁以上的，年龄每增加一岁减少一年；七十五周岁以上的，按五年计算。
2、因工死亡职工的供养亲属符合享受供养亲属抚恤金条件的，供养亲属抚恤金按月支付。供养亲属本人（或法定代理人、法定监护人）自愿选择一次性领取供养亲属抚恤金的，除按规定领取丧葬补助金和一次性工亡补助金外，根据职工死亡是核定的供养亲属享受的抚恤金数额，其供养亲属抚恤金一次性支付的标准为：
（1）年龄在50周岁（含50周岁）以下的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算180个月；
（2）年龄在50周岁以上至70周岁（含70周岁）之间的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算120个月；
（3）年龄在70周岁以上的，按照按月发给的供养亲属抚恤金计算60个月。
丧葬费的领取和使用：
1、申领流程为：单位退休人员，家属将死亡证明交给单位，由单位向社保中心提出申请——社保中心将费用打到单位账户，单位再发给家属（社会退休的，直接去社区事务受理服务中心申请。）；
2、需要提供的材料是：
死亡证明复印件、申请人***、申请人银行账号；
3、申请人若是亡者直系亲属，即配偶、父母或子女，需提供公安局或乡镇人民***出具的亲属关系证明；直系亲属以外的人，需要提供由公证机构出具的能够证明继承权的公证文书。
4、遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产；而死亡抚恤金是公民死亡后社保给予死者近亲属及被扶养人的生活补助费，丧葬费是社保给予死者亲属处理后事的一种补助，均发生于死者死亡后，因此不属于遗产。
综上所述，根据社会保险法规定，个人账户养老金具有强制储蓄性质，属于个人所有，个人死亡的（包括退休前和退休后），个人账户养老金余额可以继承。因病或非因工死亡的，其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十九条
职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定。
广东省已于2023年起实行新的丧葬费标准，具体金额因不同地区而异。一般而言，城市地区的丧葬费标准较高，需根据家庭收入情况和死亡人员的身份确定是否享受减免政策。
广东省已于2023年1月1日起实行新的丧葬费标准，以前的《广东省殡葬管理规定》已经取消。 根据新的政策，各级***会按照规定制定具体的丧葬费标准，并根据当地经济水平和物价水平进行统筹协调。一般而言，城市地区的丧葬费标准较高。家庭在安排丧葬时，如果遇到经济困难，可以根据自己所在地区的相关规定申请丧葬费减免政策。减免范围一般包括，死亡人员属于低保对象、低收入家庭或五保户等特殊群体；死亡人员本人有特殊贡献和优秀个人荣誉；死亡人员家庭经济条件较差等情况。需要注意的是，根据新的政策，丧葬费不得超过死亡人员生前所在地的工资水平的3倍。丧葬费用包括办理丧事的费用、火化、土葬、墓穴等费用，以及殡仪馆使用费等其他费用。
丧葬费是否有统一标准？丧葬费没有统一标准，各地根据实际情况制定标准。广东省已于2023年起实行新的丧葬费标准，各地会按照当地经济水平和物价水平进行统筹协调，并根据死亡人员的身份和家庭收入情况确定是否享受减免政策。
丧葬是一项涉及***、法律、文化等多方面因素的活动。建议家庭在安排丧葬时，根据当地的实际情况和自身经济状况，进行合理规划和选择，并遵守相关法律法规和管理规定。
法律依据：
《广东省殡葬管理规定》第十九条 丧葬人应当按照***有关规定提前向殡仪服务机构申请丧葬服务，经殡仪服务机构同意后按时缴纳丧葬服务费用。
2023年丧葬费新规定是当地上一年度（或前12个月）职工月平均工资×6个月；由逝者直系亲属领取，如没有直系亲属，则视情况由组织安葬的人或组织领取，需要开具相关证明。
按照社会保险法的法规，参保人员因病或非因工去世，遗属领取丧葬补助金和抚恤金。参保人员去世需要办理丧事，增加了遗属经济负担，所以发放丧葬补助金给予补贴。为了不让遗属因为参保人员去世而丧失经济来源，所以发放抚恤金为生活费。
根有关法规，丧葬补助金是参保人员去世时上年度城镇居民月人均可支配收入的2倍。抚恤金标准是以参保人员去世时上年度城镇居民月人均可支配收入为基数，发放一定的计发月数。
其中，退休人员计发月数为9—24月，9是封底，24是封顶，具体看退休人员的养老金领取年限、缴费年限，缴费年限15年发放9个月，超过一年就加发一个月，到30年封顶24个月，养老金领取一年就少发一个月，最少9个月。
丧葬费领取和使用介绍：
一、申领流程：
单位退休人员，家属将死亡证明交给单位，由单位向社保中心提出申请——社保中心将费用打到单位账户，单位再发给家属（社会退休的，直接去社区事务受理服务中心申请）。
二、需要提供的材料：
1、死亡证明复印件、申请人***、申请人银行账号。
2、申请人若是亡者直系亲属，即配偶、父母或子女，需提供公安局或乡镇人民***出具的亲属关系证明；直系亲属以外的人，需要提供由公证机构出具的能够证明继承权的公证文书。
3、根据《民法典》，遗产是公民死亡时遗留的个人合法财产；而死亡抚恤金是公民死亡后社保给予死者近亲属及被抚养人的生活补助费，丧葬费是社保给予死者亲属处理后事的一种补助，均发生于死者死亡后，因此不属于遗产。
